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Desenvolvedor(a) BackEnd Júnior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Desenvolver projetos personalizados de baixa complexidade, através de linguagens de programação, utilizando a melhor tecnologia, visando entregar o projeto ao cliente com segurança e dentro do prazo estabelecido.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolvimento de funcionalidades no BackEnd;
  • Busca de novas ferramentas e técnicas para a melhoria contínua de nossos sistemas.
  • Construir soluções com padrões de qualidade de código;
  • Criar funcionalidades pensando na performance e segurança;
  • Trabalhar de forma colaborativa com o time e outras Squad’s;
  • Estar atualizado com novas tecnologias e ferramentas e sugerir inovações.

Requisitos e qualificações

  • PHP 8+;
  • Framework Laravel;
  • Experiência em criar e consumir APIs RESTful;
  • Armazenamento de dados em MySQL (ou outros bancos relacionais) ou Mongo/DB (ou outros bancos não relacionais);
  • Ambiente de desenvolvimento com Docker;
  • Atenção para qualidade de código e design patterns;
  • Versionamento de códigos utilizando Git.
  • Organização para lidar com múltiplas tarefas, prazos e priorização.


Nossa metodologia de trabalho: SCRUM.


Não nos limitamos apenas a essas tecnologias, estamos a procura de melhorias constantes com uso de novas tecnologias e metodologias!

Informações adicionais

Regime de trabalho:

Presencial - Barra da Tijuca, Rio de Janeiro, RJ.



Benefícios:

  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Seguro de Vida
  • Auxílio creche
  • Vale Transporte ou Vale Combustível
  • Plano de Saúde e Odontológico
  • PLR Semestral
  • Horário flexível
  • TotalPass e/ou Gympass, dentre outros!

 


Venha fazer parte do time!

 


A Oliveira Trust acredita na inclusão e na promoção da diversidade em todas as suas formas. Temos como valores o respeito e valorização das pessoas e combatemos qualquer tipo de discriminação. Incentivamos a todos que se identifiquem com o perfil e requisitos das vagas disponíveis que candidatem, sem qualquer distinção.


#vempraot

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento comportamental
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica
  5. Etapa 5: Entrevista com RH e Gestor
  6. Etapa 6: Entrevista com Diretor
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça mais sobre a OT


Somos uma companhia pioneira no mercado de capitais, referência em soluções para administração de fundos de investimento e serviços fiduciários com mais de 30 anos de mercado, atuando como agente fiduciário em emissões de valores mobiliários, operações de securitização, administração fiduciária de fundos de investimento e na prestação de serviços qualificados aos fundos e investidores brasileiros e não residentes.


Com escritório no Rio de Janeiro e em São Paulo, atingimos a marca de mais de R $1 trilhão em volume de emissões, conquistando nos últimos 3 anos o primeiro lugar no ranking Anbima de administração e custódia de FIDCs, com mais de R $57 bilhões integralizados.


Prezamos por um ambiente inclusivo e diverso, pautado em tratamento de igualdade e respeito, comportamento ético, qualidade de vida no trabalho, valorização do crescimento profissional e responsabilidade social. Por isso investimos na capacitação de nossos colaboradores e concedemos benefícios incríveis. Afinal, na Oliveira Trust nosso maior ativo é você. Queremos ver o seu sucesso e, através dele, ver o nosso.


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